A multinacionális cégek világában bevett szokás lean módszerek és -szakemberek alkalmazása. A könnyen végig követhető termelési területen alkalmazott módszereket idővel beemelték irodai környezetbe is. Az erre specializálódott irodai folyamatok mérésével és optimalizálásával foglalkozó MOTIMENT m...
Újabb 200 millió forintos befektetést kapott az MFB csoporthoz tartozó Hiventures kockázati tőkealap kezelőtől a szakember tinderként emlegetett magyar startup, a fix24.hu.
Az MNB tavasszal bejelentett 300 milliárd forintos Növekedési Kötvényprogramja (NKP) akár 15 nagy vállalatcsoport számára biztosíthatja a növekedéshez szükséges forrást. A banki, finanszírozási és tőkepiaci területen piacvezető Kapolyi Ügyvédi Iroda szerint ugyanakkor valószínűbb, hogy a forrást ...
A családi autókedvezmény júliusi bevezetését követően látványosan növekedett a 7 üléses autók iránti érdeklődés a JóAutók.hu adatai alapján. Az ellenőrzött használtautó-piactér elemzéséből az is kiderül: júliusban 5 százalékkal csökkent a 7 üléses használt autók átlagára.
A hazai vállalkozásokra szinte egyáltalán nem jellemző az időszakos leállás. Ha mégis beiktatnak egy kis szünetet, az jellemzően maximum egy hétig tart, és többnyire az egész céget érinti.
Május 23-án a K&K Magazin és a BudapestLab szervezésében tartottuk meg tavaszi konferenciánkat, Családi Vállalkozások Napja címmel. Mintegy 150 résztvevő, inspiráló előadások, személyes történetek. A nagy érdeklődésre tekintettel a konferenciasorozat novemberben folytatódik.
Az iskolakezdéshez kapcsolódó kiadások több tízezer forintra rúgnak a magyar családok életében: a többség alapvető tanszerekre 10-15 ezer forintot, iskolatáskára további 5-15 ezer forintot költ – derült ki a REGIO Játék friss felméréséből. A vállalat tavalyhoz képest bolti vásárlás esetén k...
Az idei második negyedévben 1165 forint volt a fizikai munkát végző szak- és betanított munkások átlagos bruttó órabére - derül ki a Trenkwalder több mint 7 ezer fő béradatait feldolgozó elemzéséből. Ez több mint 16 százalékos növekedést jelent a cég által 2018 hasonló időszakában tapasztalt 1000...
Jó esetben előre megfogalmazott utódlási stratégia mentén történik a családi cégeknél a generációváltás. Váratlan események azonban azonnali cselekvést igényelnek. Az ilyen kényszerű generációváltás sikerének záloga a gyors reagálás, a bizonytalanság mérséklése és a segítség elfogadása.
Márton Dávid Franciaországból nőtt fel, onnan jött haza, felépítette és tíz évig vezette a Rádió1 csatornát, de aztán váltott. Visszament Franciahonba, kitanulta a pék szakmát, majd megnyitotta a Három Tarka Macska kézműves pékségét.